薬局Q&A 質問

★よくあるご質問にお答えします!

働き方・待遇・職場の雰囲気について、皆さまの疑問にQ&A形式でお答えします。

【応募・選考・配属について】

Q
チャレンジコースとは?
A
「正社員を目指す方」のための“半年限定・高時給の有期雇用コース”です。
給与を下げることなく、実務の中でお互いのマッチングを確認し、期間終了後に正社員登用を行います。

Q
配属について教えてください
A
希望エリア(奈良市・生駒市)を面接時に伺います。
見学も随時受付中。転居を伴う異動はありません。

Q
転勤はありますか?
A
基本的にありません。ライフスタイルに合った働き方ができます。
※ 強制的な転居はありません。

【働き方と職場環境】

Q
どんな社風ですか?
A
年齢・職種を問わず、チャレンジを応援する前向きな風土です。
役員も現場に入り、現場の声を大切にしています。
Q
産休・育休の取得実績はありますか?
A
あります。これまでに9人が取得し、復帰率は100%。
復職後の働き方も柔軟にサポートしています。
Q
子育て中のスタッフは多いですか?
A
30〜40代が約80%、その6割が子育て中。
お互いに助け合える職場文化があります。

【給与・年収・待遇について】

Q
薬剤師(正社員)の年収は?
A
2024年度の当社の平均は629万円。
奈良県平均(約529万円)、奈良市平均(約519万円)より高水準で、昇給制度も整備されています。
※ 2025年7月調べ
Q
薬剤師(アルバイト)の時給は?
A
時給2,100円からスタート。
奈良市平均(約2,000円/マイナビ調べ)より高く、経験・スキルも正当に評価します。
※ 2025年7月調べ
Q
事務職の年収について教えてください
A
当社の事務職の平均年収は約356万円。
奈良県女性の平均(約337万円/doda調べ)を上回っています。
福利厚生と合わせて安心して長く働ける環境です。
※ 2025年7月調べ
Q
閉店まで勤務すると、時給はどうなりますか?
A
奈良市の店舗では、平日夜診勤務時、閉店まで勤務いただける方には、PMの時給に+100円を加算しています。
「最後までしっかり勤務してくれる方を正当に評価したい」という想いから導入しています。
Q
土曜日に勤務すると、時給は変わりますか?
A
はい。土曜日勤務にも+100円の手当を支給しています。
平日のみ勤務の方よりも条件が厳しいため、その分しっかりと評価します。 を入れてほしい。

【福利厚生・支援制度】

Q
福利厚生について教えてください
A
働く皆さんを支える制度が多数あります。
交通費全額支給、資格取得支援、認定薬剤師支援、リラクゼーション補助、会員制リゾート宿泊無料などが特に好評です。

【ひかり薬局について】

Q
スタッフは何人いますか?
A
全体で35名在籍(役員・本部含む)。
男女比は3:7、平均年齢は40歳。
最年少は高校生、最年長は60代後半です。
(2025年7月現在)
質問
Q
年齢層はどうなっていますか?(2025年7月現在)
A
  • 10代:3%
  • 20代:13%
  • 30代:26%
  • 40代:55%
  • 50代:0%
  • 60代:3%
質問
Q
長く働いている人は多いですか?
A
はい、年以上勤務しているスタッフが50%超えています!
さらに5年以上の方も22%在籍しており、定着率の高さが特長です。